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Les GEIQ  : la plus belle façon d’embaucher

Le 15/10/2019
par CMA de la Creuse
Le Geiq est un Groupement d’employeurs pour l’insertion et la qualification, une association pilotée et gérée par ses entreprises adhérentes, mobilisées pour favoriser l’insertion des personnes éloignées du marché du travail sur un territoire.
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Le Geiq BTP 23 a été créé en 2000, il est basé à Guéret et met à disposition des entreprises du BTP, des salariés pour des parcours allant de 6 à 24 mois. Chaque parcours vise une qualification en alternance (contrat de professionnalisation ou d’apprentissage). Ce dispositif permet au salarié d’acquérir des savoir-faire inhérents à son poste, dans un cadre sécurisant et motivant, propice à développer leurs savoir-faire. À l’issue de cette période d’accompagnement et de mise à disposition, les entreprises ont la possibilité d’embaucher directement le salarié.

Le rôle du Geiq ne s’arrête pas à la simple mise à disposition d’un salarié au sein d’une entreprise adhérente. Un réel suivi est engagé auprès des salariés tout au long du parcours :

  • suivi de l’acquisition de compétences ;
  • renforcement du lien avec le tuteur ;
  • intégration dans l’entreprise…

Le salarié bénéficie également d’un accompagnement social afin de lever les freins périphériques à l’emploi : problèmes juridiques, problèmes sociaux, problèmes liés à la vie quotidienne tels que la recherche de logement, la mobilité (dont le passage du permis de conduire).

Contact : GEIQ BTP 23 - 3 avenue Pasteur 23000 Guéret - 05 55 51 05 05 - geiqbtp23@orange.fr

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