Recrutement

2020 : une année propice pour recruter

Le 22/10/2020

par CMA des Deux-Sèvres

Former un apprenti est une opportunité pour chaque entreprise de répondre à ses besoins et d'assurer la pérennité de son activité. Convaincue de l’importance du développement de compétences pour vous aider à rebondir après la crise sanitaire, la CMA 79 vous accompagne dans les différentes phases du recrutement et adapte son organisation et son offre à vos besoins ainsi qu'à ceux des jeunes.

1. Votre offre de recrutement en ligne

Vous cherchez un apprenti ? Diffusez votre offre de recrutement auprès de nos candidats. Connectez-vous ici.

2. Contrat d’apprentissage, économisez votre temps et sécurisez vos démarches

Avec la CMA 79, bénéficiez d’une offre sur mesure facturée 50 € : rédaction et suivi administratif des contrats d’apprentissage, aide à la détermination de la rémunération de l’apprenti, identification des aides financières, etc.

Toutes les informations à retrouver sur le site du CFA 79 et de la CMA 79.

3. Les développeurs de l’apprentissage sont à votre service

→ Vous accompagner dans votre recrutement
→ Vous informer sur les aides actuelles
→ Vous faire visiter le CFA et ses labos/plateaux techniques. Ils se déplacent à votre demande dans vos locaux

489 : C'est le nombre de jeunes inscrits au CFA qui recherchent encore une entreprise. Prenez contact avec nos sevices pour les recruter !

Pour toute demande d'information sur ce sujet, vous pouvez contacter Karine Rousseau ou Emmanuel Mathe de la CMA 79.

4. Pas de rentrée sans nouvelles sections

Grâce au soutien de la Région Nouvelle-Aquitaine et des organisations professionnelles, le CFA enrichit son offre de formation avec le :

→ CAP équipier polyvalent du commerce à Niort et à Parthenay (un seul CAP contre six auparavant)

→ CAP primeur

→ CAP opérateur logistique, avec notre partenaire l’École de conduite Française

→ Mentions complémentaires barman et sommelier.

5. Une aide financière exceptionnelle pour recruter

Dans le cadre du plan de relance, une aide à l’embauche de 5 000 euros pour les mineurs et de 8 000 euros pour les majeurs a été mise en place par le Gouvernement pour réduire le coût de l’apprentissage la première année.